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5 técnicas sencillas para la evaluación del puesto

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La importancia de cada tarea se mide en función de la cantidad de trabajo, la responsabilidad que acarrea y la sagacidad necesaria por parte del trabajador que la lleva a agarradera. Una vez que se hayan recopilado todos los datos necesarios, es hora de aguantar a cabo la evaluación propiamente https://keikom146uxz2.wikigop.com/user

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