Suatu organisasi modern diperlukan memiliki sistem kompensasi yang adil untuk karyawannya merasa diappresiasi. Kompensasi yang adil bukan hanya tentang besaran, tetapi juga tentang kepuasan karyawan. Ketika karyawan https://jonaskfpz164674.blogscribble.com/38830652/penghasilan-tegas-dan-berkeadilan